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派遣スタッフの福利厚生・その他の制度

公開日:2021年9月30日

充実の福利厚生

㈱コスミックでは派遣スタッフとそのご家族が、心身をともに健やかで潤いある生活を送っていただけるように充実の福利厚生を提供しております。

○各種保険

健康保険・厚生年金保険・雇用保険は、一定の条件を満たした方にご加入いただきます。
労災保険は就業中の方全員に適用されます。

健康保険健康保険は、企業に勤めている人とその被扶養家族が加入する医療保険です。
病気やケガの出費に対しての自己負担軽減や出産一時金の支給など生活を守るための保険制度です。
※一定の要件を満たした場合、加入が義務付けられています。
厚生年金保険厚生年金保険は、働き始めてから69歳に達するまで加入する公的年金のことです。「老齢年金」「障害年金」「遺族年金」の保険給付を受けることができる、生活の安定と保障のための保険制度です。
※一定の要件を満たした場合、加入が義務付けられています。
雇用保険雇用保険は、雇用保険法に定められた失業給付のほか、失業の予防・職業能力の開発などを目的とした労働者の生活および雇用の安定を図るための保険制度です。
※一定の要件を満たした場合、加入が義務付けられています。
労災保険
(労働者災害補償保険)
労災保険は、業務上または通勤途上に負傷や事故にあってしまったなど、業務上の事由による労働者の傷病・廃疾・死亡に対して本人やその家族の生活を保障するための保険制度です。
※保険料は派遣会社が全額負担。

○有給休暇

有給休暇は継続しての勤務が起算日(雇用契約にもとづく就業開始日)より6か月経過した時点で勤務日数に応じて取得資格が発生し、その後は1年経過ごとに所定日数が付与されます。
※有給休暇の付与は全労働日の8割以上の出勤者が対象です。

○年次有給休暇の付与日数一覧

勤続年数有給休暇付与日数
入社6ヶ月 10日
1年6ヶ月 11日
2年6ヶ月 12日
3年6ヶ月 14日
4年6ヶ月 16日
5年 6ヶ月 18日
6年 6ヶ月 20日 (以後は毎年20日)

有給休暇の有効期限は2年間です。ただし、雇用契約が解除された場合、有給休暇に関する資格は消滅します。
有給休暇は概ね1年間で5日以上利用することが法律により義務付けられております。
コスミックでは取り忘れが無いよう、担当よりお声掛けをさせていただいております。

○通勤交通費

通勤交通費は、自宅から就業先までの
・公共交通機関利用の実費 若しくは
・燃料代(片道2km以上の場合、往復の道のりと就業日数から計算された金額(1km辺り12.5円))が
毎月支給されます。
限度額は共通で12850円/月です。


その他の制度

コスミック 独自の制度をご用意!皆様のご利用をお待ちしています。

○お友達紹介制度

派遣スタッフの皆さんから新しくコスミックの仲間としてご活躍いただくお友達(お知り合い)をご紹介いただく制度です。
お友達(お知り合い)の就業がスタートしたら、あなたとお友達(お知り合い)それぞれに業務貢献手当が支給されます。
コスミックではお友達・親子・兄弟などお知り合いと一緒に活躍している派遣スタッフさんもいらっしゃいます!

  • Step1)お友達(お知り合い)に、コスミックを紹介しよう!
  • Step2)お友達(お知り合い)が、コスミックで就業開始!
  • Step3)あなたとお友達(お知り合い)それぞれに業務貢献手当支給!

※詳細は各担当にお尋ねください。

株式会社 コスミック

〒024-0013 岩手県北上市藤沢16地割199番地1

労働者派遣事業  厚生労働大臣許可 派03-070003

有料職業紹介事業 厚生労働大臣許可 03-ユ-300020

お電話でのお問い合わせ(受付8:30〜20:00)

0120-270-600

0120-270-600

0197-71-1381

0197-71-1381

一般社団法人日本人材派遣協会
© 2018 COSMIC Inc.

個人情報の取扱いについて

株式会社コスミック(以下、当社という)は、「個人情報の保護に関する法律」に基づき、以下の事項について公表いたします。
1.個人情報の取得・利用の目的等について

当社は、以下の取得・利用の目的の範囲以内で個人情報を取得・利用・保有を致します。

①ご登録者、ご意見・ご要望のお問合せ者

ご登録、ご意見・ご要望のお問合せ等を頂いた個人情報は、就業機会に関する手続き案内、お問合せに対する回答などにお応えするために、以下の情報の提供をお願いしております。

  • ご登録者の氏名、年齢、郵便番号、お住まいの都道府県・市町村、電話番号、メールアドレス、お問合せ内容(備考欄)等

なお、ご登録者の個人情報は、選考後採用となった場合には労務管理情報として利用させて頂きます。また、お問合せ者の個人情報は、お問合せに対する請求・回答等にお応えすること以外には、利用いたしません。

②面接・ご登録時に直接書面で頂く場合

面接・ご登録時に頂いた個人情報は、ご応募に対する選考(紹介予定派遣および職業紹介を希望した場合においては、紹介予定先および紹介先による選考)、その選考結果のお知らせ、就業機会に関する情報の提供、お問合せに対する回答等のご請求などにお応えするために、以下の情報の提供をお願いしております。

  • 面接・ご登録者の氏名、生年月日、住所、電話番号、メールアドレス、写真(貼付)、就業選考に必要な情報

尚、面接・ご登録者の個人情報は、選考後採用となった場合には労務管理情報として利用させて頂きます。労務管理に係る手続の範囲と利用目的は次の通りです。

  • 入社、退社に係る手続、人事管理に係る手続、請求に係る手続、給与に係る手続、社会保険の手続、安全衛生の手続、法令に係る手続、eラーニングの手続や管理、個人情報保護の手続

③来社時の監視カメラの映像記録、インターホンの画像記録

来社時における監視カメラやインターホンの個人情報(映像・画像記録)は、防犯のために利用させて頂きます。

2.個人情報の第三者提供について

当社は、ご登録やお問合せ時に頂いた個人情報は、ご本人の同意を得ずに第三者に提供することは致しません。提供する場合は、以下の内容を明示し同意を得た上で提供いたします。

  • 第三者に提供する目的

  • 提供する個人情報の項目

  • 提供する手段および方法

  • 提供先の組織等

  • 提供する際の取扱いに関する契約

ただし、以下の場合は、ご本人の同意なく個人情報を提供することがあります。

  • 法令に基づく場合

  • 人の生命、身体または財産の保護のために必要がある場合であって本人の同意を得ることが困難である場合

  • 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって本人の同意を得ることが困難である場合

  • 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であり本人の同意を得ることによって当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合

  • 本人から明示的に第三者への提供を求められた場合

3.個人情報の取扱いの委託について

当社は、ご提供頂いた個人情報の取扱いの一部又は全部を外部委託することがあります。委託する場合は、個人情報の管理水準が、当社が設定する基準を満たすと判断した法人を選定し適切な管理、監督を行います。

4.個人情報の安全管理措置について

当社は、クッキーやウェブビーコン等で、本人が容易に認識できない方法による個人情報の取得はしておりません。また、取得した個人情報については、漏洩、減失又は、棄損の防止と是正、その他個人情報の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じます。また、お問合せへの回答後、取得した個人情報は当社において削除致します。このサイトは、SSL(Secure Socket Layer)128ビット暗号化通信を行っております。暗号化通信により、個人情報が外部に漏れないように保護されております。

5.個人情報の開示等のご請求について

当社では、個人情報の開示等(個人情報の利用目的の通知・開示・内容の訂正、追加または削除、利用の停止、消去および第三者への提供の停止)の手続きを定めております。以下の手続きに従ってご請求下さい。ご本人からのご請求であることを確認し、速やかに対応いたします。また、その際の手数料はいただきません。

①お申し込み手続き

当社が保有する個人情報の開示等のお求めに際しては、ご本人またはその代理の方であることを確認した上で実施しています。開示等のご請求は、個人情報に関する苦情、相談及び開示等請求のお問合せ先までお申込みください。所定の申請書(個人情報開示等請求書)を郵送させて頂きます。

※次に該当する場合、この請求をお断りすることがありますので、あらかじめご了承ください。

  • ご本人又は第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれのあるもの

  • 当社の業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれのあるもの

  • 法令に違反することとなるもの

  • 当社の定めた請求手続きに従っていただけない場合

②ご本人または代理人であることの確認の手続き

  • ご本人が手続きされる場合は、以下の方法にて確認させて頂きます。

    • ・電話の場合:一定の登録情報(生年月日など)等を確認の上コールバック致します。

    • ・来社の場合:運転免許証、健康保険被保険者証、年金手帳、住民基本台帳カード(写真つき)、のいずれかで確認します。

    • ・郵送・FAXの場合:上記(来社の場合)書類のいずれかの写しを郵送・FAXして頂き確認します。

  • 本人が委任した代理人が手続きされる場合は、以下の方法にて確認させて頂きます。

    • ・来社の場合:運転免許証、健康保険被保険者証、年金手帳、住民基本台帳カード(写真つき)、のいずれかと代理を示す委任状で確認します。

    • ・郵送・FAXの場合:上記(来社の場合)書類のいずれかと代理を示す委任状を郵送・FAXして頂き確認します。

※提出書類に本籍地等の機微な情報が含まれる場合は、当該箇所をマスキング(塗りつぶし)した上でご提出下さい。

③開示等の求めに関して取得した個人情報の利用目的

開示等の求めに伴い取得した個人情報は、開示等の求めに必要な範囲内のみで取り扱うものとします。提出いただいた書類は、開示等の求めに対する回答が終了した後1年間保存し、その後、確実に破棄させていただきます。

6.個人情報に関する苦情、相談及び開示等請求のお問合せ先

株式会社コスミック
024-0013 岩手県北上市藤沢16地割199番地1

苦情相談及び開示等請求窓口   鳥居 芳行

TEL 0197-71-1381 又は 0120-270-600
FAX 0197-71-1385 E-mail info@cosmic-job.com

TEL 0197-71-1381 又は 0120-270-600
FAX 0197-71-1385 E-mail info@cosmic-job.com

受付時間 平日(月~金) 9:00~17:00

7.個人情報保護方針

当社のホームページの個人情報保護方針をご覧ください。



最終改訂日 2021年9月1日

株式会社 コスミック 個人情報保護管理者 鳥居芳行

個人情報の取扱いについては、関連法規の改定や技術の進歩、社会環境等を踏まえて適宜見直し、改定を行います。改定された個人情報保護方針や個人情報の取扱いは、速やかに当社ホームページに掲載します。